Sự kiện sắp diễn ra

XÂY DỰNG MÔ HÌNH QUẢN TRỊ NHÂN SỰ BÀI BẢN, CHUYÊN NGHIỆP

Việc xây dựng bộ máy quản trị nhân sự bài bản là yếu tố cốt lõi giúp doanh nghiệp hạn chế được những rủi ro trong vận hành, tối ưu chi phí là tiền đề để phát triển bền vững và cạnh tranh hiệu quả.

CHUẨN HÓA NĂNG LỰC VÀ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ

Năng lực đội ngũ - yếu tố cốt lõi quyết định thành bại của tổ chức và doanh nghiệp. Làm thế nào để biết đội ngũ nhân sự có đạt yêu cầu năng lực hay không, đâu là năng lực chuẩn, cách để giải quyết với những trường hợp không đạt yêu cầu năng lực, cách nâng cao năng lực đội ngũ của toàn tổ chức, doanh nghiệp....Đây là giải pháp toàn diện dành cho tổ chức & doanh nghiệp

NÂNG CAO NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ

Hơn 90% vấn đề phát sinh trong tổ chức, doanh nghiệp xuất phát từ năng lực lãnh đạo, quản lý của đội ngũ đứng đầu tổ chức, phòng ban, bộ phận. Bởi có thể họ là những người giỏi chuyên môn, được bổ nhiệm và đi lên từ nghề nên thiếu hụt năng lực quan trọng về lãnh đạo quản lý. 02 ngày đào tạo chuyên sâu là giải pháp lý tưởng giúp các tổ chức và doanh nghiệp cởi trói được những nút thắt trong quá trình vận hành, nâng cao chất lượng dịch vụ từ đó giúp tổ chức và doanh nghiệp trở nên chuyên nghiệp hơn, vận hành hiệu quả hơn.

BẢN ĐỒ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ BÀI BẢN, CHUYÊN NGHIỆP

Hơn 90% vấn đề mà Tổ chức, doanh nghiệp đang đối mặt là đến từ yếu tố con người, khi sở hữu tấm bản đồ quản trị nhân sự, nghĩa là Tổ chức, doanh nghiệp đang sở hữu phương pháp loại bỏ được hơn 80% “lượng rác” đang thải ra từ yếu tố con người. Đây là công cụ dẫn dắt Tổ chức, doanh nghiệp phát triển nhanh hơn, bền vững hơn

Nâng cao năng lực đội ngũ

Chương trình được tổ chức bởi Viện Chính sách Pháp luật và Quản lý, cùng với sự đồng hành của chuyên gia, Trưởng ban Khoa học Quản lý Phạm Thị Quý, xin trân trọng giới thiệu chương trình "Nâng cao năng lực đội ngũ". Chương trình được thiết kế đặc biệt nhằm giúp các doanh nghiệp tối ưu hóa nguồn nhân lực và nâng cao hiệu quả công việc.

Thiết lập mục tiêu và Bộ chỉ tiêu đo lường hiệu quả công việc (KPIs)

Một trong những yếu tố then chốt để đảm bảo sự thành công của một doanh nghiệp đó chính là khả năng đo lường và quản lý hiệu quả công việc. Thiết lập mục tiêu rõ ràng và bộ chỉ tiêu đo lường hiệu quả công việc (KPIs) không chỉ giúp doanh nghiệp xác định và theo dõi hiệu suất làm việc mà còn tạo đà phát triển bền vững.

Giao tiếp tỉnh thức - Yếu tố quyết định hơn 80% chất lượng cuộc sống của bạn

Giao tiếp để hạnh phúc chứ không phải để tổn thương và xa cách

Sự kiện sắp diễn ra

XÂY DỰNG MÔ HÌNH QUẢN TRỊ NHÂN SỰ BÀI BẢN, CHUYÊN NGHIỆP

CHUẨN HÓA NĂNG LỰC VÀ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ

NÂNG CAO NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ

BẢN ĐỒ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ BÀI BẢN, CHUYÊN NGHIỆP

Nâng cao năng lực đội ngũ

Thiết lập mục tiêu và Bộ chỉ tiêu đo lường hiệu quả công việc (KPIs)

Giao tiếp tỉnh thức - Yếu tố quyết định hơn 80% chất lượng cuộc sống của bạn

ĐĂNG KÝ NHẬN TƯ VẤN CỦA HỌC VIỆN TÂM TRÍ

CÔNG TY CỔ PHẦN HỌC VIỆN TÂM TRÍ

Chúng tôi trên mạng xã hội

Liên kết hữu ích

Bản đồ chỉ đường

Nhập thông tin đăng ký